法律分析:
劳动合同构成要件：用人单位与劳动者具备劳动关系当事人主体资格；双方出于真实意思签订；双方协商一致，均在劳动合同上签字或者盖章；劳动合同内容具备必备条款；其他。《中华人民共和国劳动合同法》第十六条
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
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