您好,欢迎来到意榕旅游网。
搜索
您的当前位置:首页员工试用期离职 法律问题

员工试用期离职 法律问题

来源:意榕旅游网

法律分析:

按规定,试用期内提前3天通知用人单位就可以离职。试用期离职不会对你有影响,签了保密协议只要你不把保密内容泄露,不会对你有任何的影响。

法律依据:

《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

Copyright © 2019- yrrf.cn 版权所有

违法及侵权请联系:TEL:199 1889 7713 E-MAIL:2724546146@qq.com

本站由北京市万商天勤律师事务所王兴未律师提供法律服务