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工作绩效改进计划书

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工作绩效改进计划书

一、基本情况

姓名:

部门: 岗位: 入职后工作情况说明(自我评价、主要工作业绩):

二、本人严格按照公司的绩效考核制度,制定工作计划,改进工作业绩,完成基本销售目标:

1.

2.

3.

4. 5.

6.

7.

8.

9. 三、本人自愿遵照上述工作计划,改进工作绩效,如不能完成岗位对应的业绩考核指标,自愿接受公司降薪、降级等处理方式。

签名: 年 月 日

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