老师患了精神病规章？

来源：意榕旅游网

老师患了精神病单位没有权利辞退，在事业单位工作，因患精神病不能正常工作，工作人员病假超过两个月的，从第三个月起按照下列标准发给病假期间薪资：工作年限不满十年的，发给本人薪资的百分之九十；工作年限满十年的，薪资照发。患精神病导致丧失完全行为能力的公务员可以病退，但是不能被辞退。法律依据：《劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：

(一)在试用期间被证明不符合录用条件的；

(二)严重违反用人单位的规章制度的；

(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；

(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；

（五）因本法第二十六条第一款第一项规章的情形致使劳动合同无效的；

(六)被依法追究刑事责任的。

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