灵活缴纳社保有这样几个好处：①、收益更加的稳定，不存在任何的风险：只要你还活着就可以一直领下去，活50年，领50年，活60年，领60年，一直到临终告别为止。②、社保每年都在变动，而且已经17年连涨，虽然上涨的幅度不是很大，但是每年都有上涨的机会，不可能出现像银行存款利率那样下降，总体来说每年都在赚，只是赚多与赚少。坏处是什么呢：灵活就业人员和企业在职职工有一个明显的区别，就是不能够来承担工伤保险，失业保险和生育保险，当然从明年开始，生育保险将合并到我们的职工医疗保险当中去，所以说生育保险是可以拥有，但是个人购买这个险种时只能享受生育医疗费这一部分的报销，不能享受生育津贴这部分补贴。工伤保险和失业保险仍然没有办法拥有，这一点和我们企业的在职职工还是有一个明显的区别。
