法律分析：工伤赔偿申请被拒绝的可能性取决于多种因素，如相关证据是否充分、是否及时提交申请、是否符合法律规定等。在实际操作中，申请人往往会遇到各种难题，如被告方不承认事故是工伤、职工不按照规定及时报告、证据不充分等，这些都可能导致工伤赔偿申请被拒绝。
法律依据：
1.《工伤保险条例》第十四条：单位或工伤保险基金管理机构应当自接到工伤保险金申请之日起15日内作出是否支付工伤保险金的决定，并书面通知申请人。
2.《劳动合同法》第四十四条：劳动者在执行劳动合同过程中发生工伤的，用人单位应当按照国家规定支付工伤保险金。
3.《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十九条：职工对工伤认定决定不服的，可以向劳动争议仲裁机构提起仲裁。
总之，工伤赔偿申请被拒绝的可能性存在，但只要遵循法律规定，及时提交申请并提供充分证据，就能够增加申请获得批准的机会。
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