学生会学习部规章制度

一、部门职责

学生会学习部是一个负责组织和管理学生学习活动的部门，其职责包括但不限于以下几点：

组织和管理各种类型的学习活动，如讲座、研讨会、

考试等；

2. 协助学校和各院系组织和管理学生的学习活动，如作业辅导、实验指导等；

3. 开展学习技能培训和教育，如论文写作、口才训练等；

4. 维护学生的学术权益，推动课程建设和改革。

1.

二、部门组织架构

学生会学习部的组织架构如下：

• • •

：1名 副：2名 干事：10名

负责统筹部门工作，副协助完成工作，干事分工负责各项具体工作。

三、部门工作机制 1. 工作会议

学生会学习部每周至少召开一次工作会议，讨论部门工作计划和完成情况，共同制定下一步工作计划。

2. 工作报告

学生会学习部每学期至少提交一次工作报告，向学生会全体会员汇报部门工作计划和完成情况。

3. 审批流程

涉及学生活动的组织和管理涉及经费支出的事项，均需经过或副审批后才能进行。

四、干事招募和考核

学生会学习部针对全校学生进行干事招募，经过考核后选出符合条件的干事。

1. 招募要求

• 热爱学习，有组织能力； • 有一定的学术研究和创新能力； • 能够配合部门工作安排。 2. 考核方式

干事的考核方式包括面试和实际工作表现评估，每学期结束时进行考核。

3. 工作时间

干事需保证每周至少能够投入3小时的工作时间，以完成部门工作任务。

五、离职机制

学生会学习部干事因故离职，需向或副提出书面申请，并于离职前交接好相关工作。

六、部门协作机制

学生会学习部和其他学生会部门进行协作时，需在活动策划和实施方面进行充分沟通和协商，确保活动的顺利进行。例如，学生会学习部和学生会文体部合作举办的校园讲座活动。

七、附则

本规章制度于通过学生会全体会员表决后生效，并于每学期进行一次评估和修改。对于规章制度的具体解释由学生会学习部负责。