作者：吴磊
作者机构：贵州省毕节市第一人民医院 出版物刊名：人力资源管理 页码：144-144页 年卷期：2015年 第11期 主题词：医改 公立医院 人事制度
摘要：自2009年国家实行新的医疗改革后,公立医院的公益性命题更为突出,人事制度改革是公立医院改革的重点,以往的人事制度在人员选拔聘用和人员奖励机制等方面都存在问题。本文通过对于医改中人事制度改革的实践,得出关于公立医院人事制度改革的思考。
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