我的成长日记

成长日记

寒风凛冽，气温急剧下降，戈壁钢城的冬天来临了，不禁又将我的思绪带回到那美好的大学时光。昔日我们互道珍重，而今又在各自的工作岗位上努力进取。转眼，我已毕业半年年，来到酒钢参加工作四个月了。回首我在酒钢这个大家庭中的四个月，是由学生到员工的蜕变，更是由稚气走向成熟的标志。

作为同一批来报道的大学生，我深信我是幸运的，很庆幸能够加入到这个充满生机的团队，庆幸能够遇到对我们关怀备至的领导，庆幸拥有这么多亲切热情的同事，我切身感受到了团队精神带给我的自豪感和使命感。来到厂里虽然时间不长，但领导对工作的精益求精、同事间友好和谐的工作态度，这些都让我感觉到加入酒钢是正确的选择。能成为酒钢的一员，我感到无比的自豪。我相信我的这种自豪感将会使我更有激情地投入到工作中去。

进入厂区的第一天，还是对周围的环境感到好奇和陌生。然而这种紧张情绪在公司领导、同事及企业文化的关怀、帮助和感染下很快就烟消云散了。为使我们这些新员工能尽早地适应工作环境，公司特地为我们新员工召开了欢迎大会。在会上，公司领导为我们讲述了公司发展史、未来发展规划及公司的市场战略定位、公司组织架构、人事制度、营销策略、业务发展及目标等等，我还了解到公司以其独特的管理之道为员工创造最佳的发展环境和发展空间，鼓励和帮助每位员工不断改革和创新、奖励挑战并超越自我的表现，激发员工个人与公司事业的共同发展，帮助我们尽快完成角色转换，很快融入到新环境中去。所有的这些都让我深深地感受到公司人性化的管理。我想，正是因为这种人性化的管理，才使得每一个员工都能积极的投入到工作中去。

经过一周的厂级安全教育之后，我荣幸的被分到了给排水二作业区。当时我下定决心对自己说，一定要努力工作，珍惜眼前所拥有的一切，为酒钢做贡献，为作业区做贡献。当穿上蓝色工作服的那一刻，我感受到了自己真正成为了一名钢铁工人。在给排水二作业区，进一步了解了生产工艺。从作业区进入到班组已经快一个半月了，这是我第一次正式与社会接轨踏上工作岗位，开始了与往常不一样的生活。每天在规定的时间内上下班，上班期间要认真的完成自己的工作，不能违章作业，为他人负责，为自己负责。从刚开的不习惯因为倒班造成的时间

混乱到现在的已经适应的正常的倒班工作，使得我为融入酒钢这个大家庭奠定了良好的开端，也为我能成为新一代的酒钢人感到无比的自豪。

进入班组后，师傅为我介绍了整个酸轧的生产工艺流程及重点危险区域，然后又带我到现场去参观了一遍，在参观的过程中师傅对每一部分的工艺和每个设备的作用向我做的专业的介绍。在班组的这段时间里，我觉的师傅经验丰富，老员工对我们也很好，他们不忙的时候都会教我一些基本的知识及操作和安全常识。

在以后的工作中，我决心以老员工为榜样，努力做好以下几点：

1.端正态度。一个人的成功与否，取决于他的人生态度。凡是成功者，始终用最积极的思考、最乐观的精神来支配和控制自己的人生。在工作中要培养一种正确的价值观和荣誉观，面对诱惑能坚持自己的底线，保持一颗冷静的心。

2.认真工作。认真工作是提升自己能力的最佳方法。我们要把认真当成一种工作习惯，贯彻到我们以后的工作中去。我们可以把工作当作一个学习机会，从中学习处理业务，学习人际交往。这样不但可以获得很多知识，还为以后的工作打下了良好的基础。

3.严格执行公司制定的各种规章制度。珍惜公司组织的各种培训课程，虚心学习，活学活用，更好的将学到的知识融入到工作中去。从真正意义上领悟企业内涵，并将其发扬光大。

4.注重团队合作和培养自己的团队精神。

艰苦的自然条件磨砺酒钢人艰苦创业不懈奋斗的品格；三上两下的艰难曲折造就了酒钢人坚韧不拔、顽强拼搏的品格。在以后的工作学习中我要坚持以铁山精神为指导思想，不断提升自己，为酒钢的发展建设贡献自己的力量。