按照依法保护用人单位和被聘用人员合法权益的原则，根据省、市有关文件规定，在合同双方已经履行了合同规定的权利和义务的基础上，经双方协商同意，___________（用人单位）与___________（被聘用人员）于______年______月______日解除（终止）______年______月______日双方签订的聘用合同。
特此证明。
甲方（用人单位盖章）
乙方（受聘人员签字盖章） 负责人（签字盖章）
主管部门（盖章）
负责人（签字盖章） 年 月 日
备注：本证明一式四份，甲乙双方、人才流动机构各存一份，装受聘人员档案一份。
因篇幅问题不能全部显示，请点此查看更多更全内容
Copyright © 2019- yrrf.cn 版权所有 赣ICP备2024042794号-2
违法及侵权请联系：TEL:199 1889 7713 E-MAIL:2724546146@qq.com
本站由北京市万商天勤律师事务所王兴未律师提供法律服务