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关于进一步组织广大职工开展劳动竞赛为企业降本增效争做贡献的活动方案

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关于进一步组织广大职工开展劳动竞赛为

企业降本增效争做贡献的活动方案

关于进一步组织广大职工开展劳动竞赛为企业降本增效争做贡献的活动方案

当前,国际国内经济形势依然十分严峻,集团公司正面临着市场和能源带来的前所未有的严峻挑战。为了进一步团结动员广大职工发挥主力军作用,搞好装置生产、推进项目建设、争创企业效益,实现集团公司全年工作目标,集团公司工会决定在各级工会和广大职工中继续开展\"三重温、三竞赛、四献策\"劳动竞赛,为企业降本增效争做贡献。现将相关事宜通知如下。

一、活动目的

增产量、降消耗、强管理、保安环、减成本、创效益

二、活动原则

加强组织领导,细化活动要求,量化活动考核,强化活动评比,取得活动实效 三、活动内容

组织好\"三重温\",即重温操作规程,提高操作技能;重温安全规程,夯实安全本领;重温厂纪厂规,

促进和谐建设。

开展好\"三竞赛\",即\"安康杯\"劳动竞赛、\"三降两减\"劳动竞赛和\"工人先锋号\"劳动竞赛。

征集好\"四献策\",即为科学管理献计献策,促进企业管理上平台;为安全生产献计献策,提高企业生产本质安全;为节能降耗献计献策,促进企业增收节支;为技术创新献计献策,提高企业自主创新能力。 四、组织机构

成立集团公司\"三重温、三竞赛、四献策\"活动领导小组。

领导小组下设办公室,办公地点设在集团公司工会办公室,负责\"三重温、三竞赛、四献策\"活动的日常工作。

五、活动要求

1、做好方案制订。各直属企业工会要根据自身实际制定本单位的\"三重温、三竞赛、四献策\"活动实施方案,于6月11日前连同联系人及联系方式报集团公司活动领导小组办公室。电话:;邮箱:。

2、抓好三个结合。要与本单位开展的形势任务教育相结合,增强广大职工同舟共济、战胜困难的信心;与本单位开展的长周期劳动竞赛相结合,促进装置\"安、稳、长、满、优\"生产;与本单位的技术练兵、技

术比武相结合,提高广大职工服务企业的技能本领。 3、加强信息交流。各直属企业在活动开展过程中,要及时利用《工会信息通报》等渠道将活动情况上报集团公司工会办公室,集团公司工会将从XX年6月起在《工会信息通报》上开辟\"三重温、三竞赛、四献策\"专栏,报道各单位活动开展情况以及活动过程中涌现出的先进人物、感人事迹等。活动的信息交流将纳入活动最终考核。

4、认真总结评比。集团公司XX年度\"三重温、三竞赛、四献策\"活动暂定于12月结束。活动结束后,各单位要认真总结,形成详实的总结材料并填写集团公司《XX年度\"三重温、三竞赛、四献策\"活动基本情况表》,于12月30日前报活动领导小组办公室。活动领导小组将根据各单位活动开展情况及活动成效,进行定性与定量相结合的考核。考核结果将纳入集团公司各类先进集体和个人的评比内容,并作为向上级组织推荐先进的重要依据。

附件:1、四川化工控股有限责任公司XX年度\"三重温、三竞赛、四献策\"活动基本情况表

2、四川化工控股有限责任公司XX年度\"三重温、三竞赛、四献策\"活动考核表 XX年5月26日

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\"三重温、三竞赛、四献策\"活动基本情况表 年月日 单位名称

组织领导组长:副组长: 成员:

参与情况职工总数参与人数

宣传工作会议宣贯报纸新闻电视报道横幅黑板报其他

次条条条期

具体情况三重温:组织学习次,参与人次; 主要学习内容: 三竞赛:

四献策:共收到献计献策条,采纳实施条,采纳待实施条,预计经济效益万元。 其他说明

\"三重温、三竞赛、四献策\"活动考核表 项目考核内容考核分评定分

组织领导1.领导重视,成立了活动领导小组2分 2.领导小组人员构成合理,相关职能部门负责人进入领导小组3分

3.有切实可行的活动方案5分

宣传发动重视活动宣传,在活动氛围营造、效果宣传、情况介绍等方面作了有效的工作5分 职工对活动知晓程度5分

活动效果三重温:组织学习全年不少于5次,参与人覆盖面应不低于80%,学习内容应涵盖安全环保、业务技能、思想政治、法律法规等方面,起到提升员工素质、稳定职工队伍、增强凝聚力和战斗力的良好效果20分

三竞赛:竞赛效果突出,全年生产经营业绩较优、各项考核指标较好30分

四献策:职工积极为企业生产经营和改革发展献计献策,产生较好的经济效益和社会效益20分 其他活动总结详实、具体,信息交流及时等10分

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