员工通用岗位职责

项目岗位职责工作标准考核标准1、违章作业一次，扣5分；2、不按规定穿戴一次扣2分；出现工伤事故扣15分；3、不排除或不上报扣5分。标准分备注安全生产1、遵守安全技术操作规程，不违章作业。认真遵守安全生产的有关2、按规定穿戴好劳动保护用品，保证人身规定和操作规程，做到安安全。全生产。3、各班认真开展好班前安全讲话，做到发现隐患及时排除或上报。15劳动纪律1、不按规定投、取卡一次，扣2分；迟到、早退一1、遵守执行打卡制度，不迟到、不早退。次，扣3分；不按规定出入严格执行出入门制度。 2、门一次，扣2分；认真遵守劳动纪律的有关佩带胸签，执行本岗位职责。 3、2、不按规定佩带一次，扣1规定，做文明职工。工作时间严禁打扑克、麻将、洗澡、下棋分；擅自离岗一次，扣5等与工作无关的事情。 4分；、不许打架或有损精神文明的行为。3、出现违纪一次，扣5分；4、打架视情节对主要和次要责任者扣5-10分。1、工作场地及周围分担区整洁。1、不整洁、干净扣2分；严格按现场管理的有关规2、不随地吐痰，乱扔烟头、杂物等，垃圾2、有烟头等杂物发现一定进行作业箱及时排放。处，扣1分。1、室内卫生不好，扣2分；1、卫生值日认真负责，经常保持室内卫生2、不参加一次，扣1分；2、参加分担区清扫。3、保养不好，扣1分；3、爱护班组公共设施。4、有矛盾没有及时解决，4、团结协作好。扣2分。10文明生产5班组管理积极搞好班组建设5员工通用岗位职责及效绩考核标准

项目岗位职责工作标准考核标准1、未达到要求，发现一次，扣2分。2、在工作中有突出贡献酌情加1--5分。1、不参加学习一次，扣1分；2、未能通过应知、应会考核，扣2分；3、未参加答题，扣2分。标准分备注工作作风1、端正工作态度，对工作认真负责。2、加强自律意识，不许因工作之便假公济认真履行部门职责，服务私。分厂、用户。3、积极协助分厂和用户解决实际困难，不讲报酬，不讲条件。努力学习文化、技术知1、积极参加理论和业务学习。识，不断提高自身素养，2、熟知本岗位的应知、应会。做多技能人才。3、参加全员组织的各项答题活动。5员工教育5遵守法纪1、出现违反计生的，一次扣5分；无法补救的取1、严格执行国家的计划生育，拒绝计自觉遵守国家的法律、法消考核资格。划外生育。规及，做守法公民。2、出现违纪一次扣5分；给2、遵守国家法律，做守法公民。公司、国家或社会造成重大影响的取消考核资格。5