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婚丧喜庆暨福利补助给付规定

来源:意榕旅游网
婚丧喜庆暨福利补助给付规定

(一)

1. 公司暨主管级(经副理级以上)庆贺同仁结婚、丧事规定(由公司负担)。

公 司 项目 礼金 其他 主管 2000喜幛一2000员工结婚 元 员工丧葬 元 员工祖父母、 1000花圈一1000父母、配偶 元 个 元 子女丧葬 个 元 约或临时人员,不论婚丧,一律1000元。 三、 同一婚丧情事有2人以上合于条件者仅贺奠其一。 四、 喜幛花圈以每个最高个 元 2000花圈一2000一、 以本公司正式任用的员工为限。 二、 由公司直接雇用的聘全体备 注

以300元为准。 五、 女性员工因结婚而辞职或于辞职后二个 月喜幛一员工子女婚嫁 个 致送礼金。 六、 员工的未满18岁子女丧葬、只由公司致 送奠仪1000元整。

2.同仁间行致送礼金标准暂定如下

职位或资位 总 经 理 (正管理工程 师) 经 理 级 (管理) 工程师 600元 副 经 级(副管理 工程500元 师) 科长组长级(助理 管理工400元 程师) 股 长 级 管理工务员 副管理工务员以下

300元 300元 200元 200元 200元 250元 300元 自由决定 结 婚 丧 事 备 注 内结婚者,得依本规定3.公司暨主管级贺奠同仁由财务部办理,工厂由总务组办理,并于喜庆或丧事前一天将礼金送交本人。

4.各同仁自行致送礼金,如需请公司代付时,应于喜庆或丧事前两天通知财务部或总务单位办理,并于当月由各人薪给中扣还。

5.如是同一单位同仁可自由增加礼金,其余原则上以不超过以上第(二)项的标准送礼。

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