兼职教师考核评分表
被考核者：时间：
评估 项目 二级指标 三级指标 1、不散布谣言，不发表有损国家、学校利益的言论 德 思想品德 2、遵守职业道德规范 3、遵守教师规范，教书育人，为人师表此栏为定性考核，不合格者取消评优资格 上课、监考迟到10分钟（含）每次扣3分，迟到、早退 勤 一学期累计3次及以上取消评优资格；提前10分钟（含）下课每次扣3分，一学期累计3次及以上取消评优资格 一学期内，原则上可调课2次，每超过1次扣调课、停课 5分，一学期内调课3次以上（含）或者私自停课1次取消评优资格 有效的教学方法及手段 授课计划 课堂管理 评分标准 评分 合格□ 不合格□ 10 10 应用新的教学方法、教学手段；教学效果好 私自更改授课计划者取消评优资格 课堂上有效管理学生，严格课堂点名，提供准确的周点名表及期末点名总表 所担任的课程，期末成绩呈正态分布 根据《教师教学情况调查表》学生版换算得出分值。 根据《听课记录表》换算得出分值 由评议小组打分 总分 10 5 10 10 25 10 10 100 绩 和 能 考试成绩 学生评议 听课评议 综合评议
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