工模部岗位职责

[JX-ZZ]第2版

序号名 称具 体 内 容 (1)根据主管下达的《模具制作进度表》安排生产。（2）每日早上召开早会，安排当日模具制作进度并讲解上班次存在的不足及需要改善的方法。（3）每天模具制作进度结果必须用书面报告给部门主管及厂长。1岗位工作内容（4）监督工模部员工制模进度、卫生状况、纪律等工作并做记录。（5）跟踪工模师傅、补师等人的操作方法与精做技术，不定时检查师傅及补师是否按照标准的作业方法与精做技术进行操作。（6）根据模具标准图要求进行制程进度排程并分工。（7）根据注塑部《修改模申请单》及时要安排人员对要修改的模具进行维修并在注塑部要求完成的时间内完成。岗位所需学历（1）初中以上文化并对模具有较深的认识。岗位要求（1）从事本职工作1年以上。的任职资格（1）对模具结果有较深的认识。岗位任职要求岗位所需知识（2）对常用塑胶原料的性能及加工工艺熟悉。（3）对模具材质有一定的认识。（4）对塑胶模具的基本结构有一定的认识。（1）具有独立处理异常的能力。。岗位所需能力（2）具有指导员工工作的能力。（3）对生产现场突发问题有一定的处理能力。岗位任务来源与实施步骤2（1）根据公司规定及主管指令合理安排工作。3岗位性质岗位主要参考依据（1）公司下达各项任务及领班指令以及公司相关管理文件。（1）对所负责模具的员工学习与指导权。（2）对所负责制作模具的员工违纪违规者提出处理权。（1）对所负责的模具的保养。4岗位权限与责任岗位权限岗位责任（2）对员工岗位教育与培训负责。（3）对无故未完成上级下达的指令性计划负责。（4）对环境卫生负责。第1页，共2页

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工模部领班岗位职责

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所属领导（1）直接受本部主管领导。岗位纵向关系接受指导（1）本公司总经理、厂长。（1）上级下达各项任务如期按质按量完成。岗位工作（2）所负责模具的整洁度。考评方式（3）人员的组织纪律执行力。（1）与本部门其它工序的配合情况。6岗位岗位与其它（2）与注塑部联系及时了解新产品结构与成型时需注意的事项以及所负责维修中的横向部门的联系模具维修进度。关系（3）对重大问题及时与本部门及相关部门技术人员商讨，以求尽快找到解决问题的方案。考 评 项 目考核指标项目名称1交模及时性计算方式项目界定无不及时及时：以客户在《模具报价每发生一次扣10表》上要求完成的时间为准分，扣分不封顶。完成：以客户签发结构样品为准。5配分数据来源周期20分客户厂长注塑部厂长月绩2效考7评内3容4修改模及时性及时：在《修改模申请单每发生一次不及》注塑与模房双方确认的时扣5分，扣分时间内完成，以不影响生不封顶产和交货为准。每发生一次扣5分影响设备完好的关键设备（车床、线切割、火花机）的单台设备停机待机次数（停电、原件老化及零件损坏更换除外）无不及时30分月设备完好性完好10分机修直接上级月制模失误次数每超过一次扣5失误：模具没有按照图纸制每月≤1次分，扣分不封作导致生产试模次数顶20分直接上级月三次不成功不成功：以注塑车间《试模扣分，每超过报告》及客户签板两者确每月≤3次5试模不成功次数一次扣10分，认合格为准扣分不封顶20分注塑部客户编制： 审核：批准：

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