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安全质量检查及跟踪处理标准制度

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安全质量检查及跟踪处理标准制度

安全质量检查及追踪办理制度

为仔细贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产目标,进一步落实管理责任,规范安全质量检查程序,加大安全督查和隐患排查整顿力度,努力实现矿井实质安全,特拟订本制度。

一、安全管理组织

1、安全生产管理系统:矿长为第一责任者,安全矿长为直接责任者,统管 全矿安全生产;下设生产技术科、安全科、队、班推行分级负责,层次管理。 形成安全生产管理网络系统。

2、安全生产督查系统:矿设安全生产管理委员会,矿设安全科、设安全员,形成安全生产督查网络系统,对全矿安全生产管理工作推行督查工作。

3、安全生产督查系统:以矿委会为主体,矿设安全生产督查委员会,形成

安全生产督查网络系统,对全矿安全生产推行督查,发动员工及家眷参加管理,参加督查。

4、安全科,是矿和“矿委会”的详细管理职能机构,负责全矿安全生产的监 察指挥组织,指挥全体安监系统和检查全矿安全生产管理系统,做好安全生产工作。

5、每班安全员负责本班组的安检工作,督查履行《安全规程》,检查不安全要素,组织全班人员实时妥当办理,防备事故发生。

6、安全工作,要专人抓,要层层抓,全员都把关,全员都有责,全员都要抓,相互督查,共同抓好安全生产。

二、安全管理基础工作

1、安全生产记录。队、班设安全生产记录,记录要记清,写明履行规程情

况,有无事故要素,险情和事故,采纳哪些安全举措方案,和作业场所安全状况等。

2、安全检查记录。安检科设安全检查记录,在平时检查中,分别抽查和集中大检查时,把检查项目,发现的问题采纳举措和办理建议等写清。

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3、安全会议记录。包含安全工作会,安全专题剖析会和事故检查办理睬等。写明议题,建议和决策等内容。

4、安全工作统计报表,安全工作状况,要按系统逐级统计上报。有日报

表,月报表和统计图表。报表由统计资料管理系统人员负责登记,填报;图表设在队和安全科,由队和安全科统计、登记。各报表、图表都要照实的按矿规定填报项目,日期和格式填报。

5、事故办理档案,小伤填 “小伤登记表”表式写明伤者状况,受伤部位,原

因,责任和办理建议或结果等。重伤以上事故档案,要有事故检查报告,诊疗证明,事故办理报告和事故办理决定等。事故办理档案由矿安全科或矿组织的专职人员搞好,并存档管理。

6、安全工作文书档案。包含安全工作计划、决定、通告、总结和报告等,

矿内形成的资料都要立案管理。过程由安全科管理,年终由办公室一致整理立卷,存档,上司相关文件,经由办公室管理。7、事故发生要增强思想组织工作,实时组织恢复生产,保证生产正常进行,尽量减少影响。

三、安全管理实质工作

1、建立“安全第一”思想,把安全工作列为优等大事,抓部署工作,检查工作,总结工作,都要把安全工作贯彻在全部工作之中,并坚持一直。

2、贯彻安全法例,上好安全课,搞好安全教育,从懂得安全知识,个个都

知道安全法例、制度、规程、条例,到处都做安全工作,特别新工人不经安全教育不上岗。

3、每周五召开安全生产专题会,特意检查安全工作,讲安全工作,研究安全工作,解决安全工作中的问题,改变安全工作中的不足。

4、安全工作立足于防,工作做在形成过程前,问题解决在萌芽之中,一定

增强平时的检查,敦促工作,工作要实,要求要严,发现隐患实时清除,不留隐患,不可以迟延,办理不了的,立刻报告,并负责催办,解决为止。

5、仔细履行“法例”、“规程”、“制度”履行要严,处罚严正,发现问题,追查责任,该罚的处分,以严纪保安全。

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6、不停完美安全制度,按 “规程”、“制度”要严格履行。还要发现问题,分

析状况,研究,联合需要,拟订相应的制度,加以,予以防备,进而不停成立健全安全制度,使其更完美、合用。

7、安全工作要问责,问题发生在哪里,就由哪里负责,轻则责备教育,重则赐予经济处分或下岗。成心造成损失的追其刑事责任。

四、安全事故追踪办理

1、发惹祸故,立刻按系统登记,报告,各相关单位接到报告一定仔细办理不得迟延。

2、搞好急救工作。发惹祸故第一要救人,一定实时采纳踊跃有效的举措,

做好受伤人员的急救,护理和治疗,同时做好灾区治理防备工作,把损失降低到最低程度。

3、搞好事故检查,凡是发惹祸故,都要实时进行检查,一定把发惹祸故的

状况,原由和责任查清。必定脚踏实地,从实质出发,正确、搞实、搞清,写出检查报告。

4、搞好事故剖析,进行安全教育,本着 “四不放过的原则”凡发惹祸故,查

明状况后,都要在必定范围内,搞事故剖析,讲明事故状况,原由,找出防备举措,使大家都能从中获得教育,责任人获得办理,进而惹起重视。

5、搞好事故现场办理,事故现场的恢复。按同意权限进行,一经同意立刻

组织恢复生产,拟订安全举措,保证生产安全,实时恢复正常生产。无安全举措,不得生产。

6、搞好事故责任人的办理。对发惹祸故的责任人,应差别不一样状况,做出脚踏实地的结论。特别是对可预示事故严惩责任人。

7、事故办理,按轻重分级管理。小伤由安检科,井长会同医院办理。重伤则由矿安检、生产技术科等单位办理。

重伤以上事故,上报上司部门进行办理。

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